Beste wensen voor 2026… bekeken door een fiscale bril

01/01/2026 - Publié par : FiduPress < Retour Beste wensen voor 2026… bekeken door een fiscale bril

Het nieuwe jaar start met een reeks maatregelen die een rechtstreekse impact hebben op de fiscaliteit, het inkomen en de dagelijkse uitgaven van heel wat Belgen. Vanaf 1 januari 2026 treden verschillende veranderingen in werking. Hieronder vind je een overzicht in logische volgorde: eerst de structurele fiscale maatregelen, daarna de inkomsten en tot slot de kosten.

Inwerkingtreding van de belasting op meerwaarden

Een van de belangrijkste fiscale nieuwigheden in 2026 is de belasting op financiële meerwaarden, die ingaat op 1 januari. Deze maatregel vloeit voort uit het federale begrotingsakkoord en moet op kruissnelheid ongeveer 500 miljoen euro opbrengen.

Er geldt wel een overgangsregeling: tussen 1 januari en de definitieve goedkeuring van de wet zullen banken de belasting niet automatisch inhouden bij de verkoop van effecten, tenzij de klant daar uitdrukkelijk om vraagt.

Giften: fiscale aftrek sterk verminderd

De fiscale aftrek voor giften daalt van 45% naar 30% vanaf aanslagjaar 2026.

Belangrijk detail: deze verlaging geldt voor alle giften gedaan sinds 1 januari 2025. Tal van goede doelen en vzw’s vrezen dat dit een negatieve impact zal hebben op hun financiering.

Onderhoudsgelden: fiscaal voordeel verder afgebouwd

Het fiscaal voordeel voor betaalde onderhoudsgelden wordt stapsgewijs verminderd:

  • 70% aftrekbaarheid in 2025,
  • 60% in 2026,
  • 50% vanaf 2027.

De maatregel geldt zowel voor onderhoudsgelden aan kinderen of een ex-partner als voor kosten van een rusthuis die kinderen betalen voor hun ouders. Onderhoudsgelden die worden betaald aan personen buiten de Europese Economische Ruimte zijn voortaan niet meer aftrekbaar.

Nieuw pensioenbonus-systeem vanaf 66 jaar

De bestaande pensioenbonus loopt af op 31 december 2025. Vanaf 1 januari 2026 wordt een nieuw pensioenbonus-systeem ingevoerd.

Hoewel de wet nog niet definitief is goedgekeurd, zal ze retroactief worden toegepast. De nieuwe bonus geldt enkel voor wie zijn pensioen uitstelt tot na de wettelijke pensioenleeftijd, momenteel 66 jaar.

Loonindexering: +2,21% voor meer dan een half miljoen werknemers

Aan de inkomenszijde is er ook goed nieuws: de lonen in paritair comité 200 worden op 1 januari 2026 geïndexeerd met 2,21%, na de overschrijding van de spilindex in december.

Hoewel deze indexering lager ligt dan die van januari 2025 (+3,58%), gaat het toch om de vierde hoogste indexering van de afgelopen twaalf jaar. Ze geldt voor meer dan een half miljoen werknemers in onder meer consultancy, IT, interim, reclame, groothandel en callcenters.

Zelfstandige moeders: twee kwartalen vrijstelling van sociale bijdragen

Vanaf 2026 krijgen zelfstandige moeders automatisch een vrijstelling van sociale bijdragen voor twee kwartalen na een bevalling, in plaats van één kwartaal vandaag.

Deze maatregel versterkt de sociale bescherming van zelfstandigen in een cruciale levensfase.

Maaltijdcheques: maximum verhoogd tot 10 euro

Een positieve maatregel voor werknemers: de maximumwaarde van maaltijdcheques stijgt van 8 naar 10 euro vanaf 1 januari 2026. Het koninklijk besluit hierover werd definitief goedgekeurd.

Postzegels en pakketten duurder

Vanaf 1 januari verhoogt bpost de prijzen van postzegels en pakketten, met stijgingen die hoger liggen dan de inflatie.

Een niet-prioritaire binnenlandse postzegel zal 1,63 euro kosten, terwijl een priorzegel oploopt tot 2,52 euro per stuk.

Energie: stijging van het sociaal elektriciteitstarief

Tot slot stijgt het sociaal tarief voor elektriciteit met 9% in het eerste kwartaal van 2026, zo meldt de CREG.

De prijs voor een monotarief bedraagt 24,795 eurocent per kWh (btw inbegrepen). Voor dag- en nachttarieven gelden gelijkaardige aanpassingen. Het sociaal tarief voor gas daalt daarentegen licht ten opzichte van het vorige kwartaal.

2026 start met een strengere fiscaliteit, een gedeeltelijke compensatie via loonindexering en verschillende stijgende kosten voor gezinnen. Wie de impact van deze maatregelen tijdig inschat, kan beter anticiperen op hun effect op het gezinsbudget.

Retour